Apple의 Cork 캠퍼스, 지역사회와 함께한 40주년 기념 및 미래 조망

애플, 아일랜드 코크 캠퍼스 40주년… 지역사회와 함께 성장 [서울=뉴스핌] 김민지 기자 = 글로벌 IT 기업 애플(AAPL)이 아일랜드 코크 캠퍼스 설립 40주년을 맞아 지역사회와의 끈끈한 유대와 미래를 향한 비전을 공유했습니다. 1980년 단일 제조 시설과 60명의 직원으로 시작했던 애플 코크 캠퍼스는 이제 6,000명 이상의 직원이 근무하는 유럽 본부로 성장했습니다. 애플 코크 캠퍼스는 미국 외 지역에 설립된 애플의 첫 번째 시설로, 40년 동안 꾸준히 발전해왔습니다. 현재는 애플케어, 운영, 물류 등 다양한 팀이 근무하며 90개국 이상에서 온 다국적 직원들이 함께 일하고 있습니다. 이곳은 유럽 전역의 고객을 지원하는 허브 역할을 수행하고 있습니다. 캐시 커니(Cathy Kearney) 애플 유럽 운영 부사장은 30년 이상 코크 캠퍼스에서 근무하며 "코크 캠퍼스는 단순한 장소를 넘어선 가족"이라고 말했습니다. 그는 "우리는 매일 지구 보호, 개인 정보 보호 권리 옹호, 교육 및 기술 접근성 향상 등 애플의 가치를 실현하기 위해 노력하고 있습니다. 재능 있고 다양하며 따뜻한 팀과 함께 일하게 되어 영광입니다"라고 덧붙였습니다. 1990년 18세의 나이로 코크 캠퍼스에서 첫 발을 내디뎠던 그레인 케니(Grainne Kenny)는 이제 48세가 되어 20~30명의 제조 교육 담당 팀을 이끌고 있습니다. 그는 "저는 이곳에서 성장했습니다. 제조 현장에서 시작해 30년이 지난 지금, 저는 팀을 관리하고 있습니다. 훌륭한 여정이었고, 우리가 함께 만들어온 동료애와 공동체를 사랑합니다"라고 소회를 밝혔습니다. 8년 전 애플에 합류한 알바로 포셀(Alvaro Porcel)은 첫날부터 공동체 의식을 느꼈다고 말합니다. 스페인 바르셀로나에서 코크로 이주한 그는 "어디에서 왔든, 어떤 언어나 문화를 가졌든 상관없이 애플에서는 즉시 환영받습니다. 자신을 존중하고 포용성과 다양성을 받아들이도록 격려받습니다"라고 이야기했습니다. 포셀은 애플의 다양한 직원 네트워크인 코크 LGBTQ 다양성 네트워크 협회(DNA)와 곧 출범할 코크 접근성 DNA의 일원으로 활동하고 있습니다. 또한, 그는 애플의 기부 프로그램을 통해 지역 자선단체인 'Age Action'의 자원봉사 활동을 조율하고 있습니다. Age Action은 노년층을 위한 무료 기술 교육을 제공합니다. 포셀은 "이 자선 활동은 제게 매우 소중합니다. 단순히 기기 사용법을 배우는 것을 넘어, 사회적인 측면이 매우 큽니다. 이분들 대부분은 매우 고립되어 있습니다. 코로나19 이전에는 주간 대면 행사가 있었지만, 이제는 전화 통화로 대체되었습니다. '오늘 받을 수 있는 유일한 전화 통화'라고 말하는 분들을 보면 얼마나 큰 의미인지 느낄 수 있습니다"라고 말했습니다. 2015년부터 애플 코크의 기부 프로그램은 아일랜드 내 400개 이상의 등록 자선단체를 지원해왔습니다. 코크 직원이 자원봉사하는 매 시간마다 애플은 동일한 자선단체에 금전적인 기부를 매칭합니다. 2020년 현재 코크 직원 중 43%가 자원봉사 활동에 참여했습니다. 지난 5년간 애플 직원들은 코크의 테렌스 맥스위니 학교(Terence MacSwiney School)에서 코딩, 음악, 사진, 비디오 등 다양한 분야의 교육을 지원해왔습니다. 이러한 활동은 팬데믹 상황에서도 가상 멘토링 세션을 통해 지속되었습니다. 필 오플린(Phil O’Flynn) 교장은 이 파트너십이 학생들과 코크 지역사회에 미친 긍정적인 영향에 대해 언급했습니다. 오플린 교장은 "애플은 코크 지역사회 전체에 엄청난 희망을 가져다주었습니다. 그리고 이러한 희망의 문화는 40년 동안 이곳에서 지속되어 왔다고 생각합니다"라고 말했습니다. 테렌스 맥스위니 학교는 애플의 '전환 학년 경험(Transition Year experience)' 프로그램에도 참여하고 있습니다. 이 프로그램을 통해 아일랜드 전역의 1,600명 이상의 학생들이 코크 캠퍼스를 방문하여 잠재적인 직업 경로, 코딩 기술, 그리고 세상에 긍정적인 변화를 만드는 방법에 대해 배울 기회를 얻었습니다. 오플린 교장은 학생들이 이러한 프로그램을 통해 애플 직원들과 교류하며 미래에 대한 가능성을 넓혔다고 믿고 있습니다. 오플린 교장은 "앱 품질 검토 분야에서 일하는 코딩 멘토 중 한 분은 자신의 직업이 5~6년 전에는 존재하지 않았다고 학생들에게 말했습니다. 중요한 것은 고용 시장에서 높은 적응력을 갖추도록 기술을 개발하는 것이며, 이제 우리 학생들은 그것을 상상할 수 있습니다. 어깨를 나란히 하며 이루어지는 이러한 멘토링은 돈으로 살 수 없는 귀중한 경험입니다"라고 강조했습니다. 지난 40년간 코크 지역사회와의 협력이 확대되면서 애플의 캠퍼스 또한 확장되었습니다. 새로운 건물들은 코크 기반 팀이 환경적 책임을 최우선으로 고려하여 설계되었습니다. 코크 캠퍼스는 모든 애플 시설과 마찬가지로 100% 청정 에너지로 운영됩니다. 200개 이상의 태양열 패널이 설치되어 있으며, 빗물은 캠퍼스 내 화장실 용수로 활용됩니다. 또한, 제조 시설을 포함한 모든 폐기물이 매립지로 가지 않는 '제로 웨이스트 투 랜들필(Zero Waste to Landfill)' 인증을 획득했습니다. 지난 40년간 코크 캠퍼스는 많은 변화를 겪었지만, 변하지 않는 한 가지가 있습니다. 포셀은 "우리는 분명 이곳에서 공동체입니다. 그 느낌은 첫날부터 시작되어 제 여정을 함께 해왔습니다. 이곳은 집입니다"라고 말했습니다. 케니 역시 "애플과 함께 성장하며 많은 일을 겪었습니다. 부모님을 잃고, 힘든 개인적인 경험을 하고, 지금은 어려운 시기를 보내고 있습니다. 하지만 그 모든 것을 통해 애플은 경이로웠습니다. 이곳은 단순한 직장이 아니라 가족입니다"라고 덧붙였습니다.