Pfizer, 종양학 연구 개발 전략 추진을 위한 임원 리더십 발표

화이자, 항암 연구개발 전략 가속화 위한 임원진 개편 [뉴욕] 글로벌 제약사 화이자(Pfizer Inc., NYSE: PFE)가 신약 및 백신 개발, 특히 항암 분야 역량 강화를 위한 임원진 개편을 단행했습니다. 이번 개편으로 크리스 보쇼프(Chris Boshoff, M.D., PhD) 박사가 화이자 임원 리더십 팀에 합류하며, 항암 연구개발 총괄 최고 책임자(Chief Oncology Research and Development Officer) 겸 부사장(Executive Vice President) 직책을 맡게 됩니다. 보쇼프 박사는 알버트 불라(Albert Bourla) 회장 겸 최고경영자(CEO)에게 직접 보고하며, 신약 발견부터 초기 및 후기 임상 개발까지 항암 파이프라인 전반에 대한 책임을 지게 됩니다. 알버트 불라 CEO는 "크리스 보쇼프 박사를 임원 리더십 팀에 맞이하게 되어 기쁘다"며, "그의 비전과 전문성은 화이자의 항암 연구 역량을 극대화하여 전 세계 환자들에게 차세대 항암 치료제를 신속하게 제공하는 데 기여할 것"이라고 말했습니다. 보쇼프 박사는 이전에도 화이자의 항암 포트폴리오 임상 연구 및 제품 개발을 총괄했으며, 30개 이상의 적응증에 대해 24개의 혁신적인 항암제 및 바이오시밀러를 포함한 희귀질환 포트폴리오를 이끌었습니다. 그는 런던대학교(UCL) 암 연구소 소장을 역임했으며, 프리토리아 대학교에서 의학 학위를, 런던 암 연구소에서 박사 학위를 취득했습니다. 또한, 현재 진행 중인 시젠(Seagen) 인수 관련 통합 계획 수립 작업도 주도하고 있습니다. 미카엘 돌스텐(Mikael Dolsten, M.D., PhD) 박사는 최고 과학 책임자(Chief Scientific Officer) 겸 화이자 전 세계 연구개발 및 의료 부문 사장(President, Pfizer Worldwide Research, Development and Medical)으로서의 역할을 확장하여, 항암 분야를 제외한 모든 치료 영역(백신, 염증 및 면역학, 내과, 감염병, 비악성 혈액학 및 희귀 신경근육 질환 등)의 신약 발견, 초기 및 후기 임상 개발을 총괄하게 됩니다. 이번 조직 개편에 따라 윌리엄 파오(William Pao) 최고 개발 책임자(Chief Development Officer) 겸 부사장은 새로운 기회를 찾아 회사를 떠날 예정입니다. 화이자는 지난 3월 시젠 인수를 발표했으며, 규제 당국의 승인을 거쳐 양사 통합을 통해 항암 분야 선도 기업으로 발돋움할 계획입니다. 이번 임원진 개편은 현재 화이자 단독 체제 하에서도 회사의 경쟁력을 강화하고, 향후 시젠과의 통합 시 시너지를 극대화하는 데 기여할 것으로 기대됩니다. 화이자는 이번 인수가 환자, 경쟁, 혁신 측면에서 긍정적인 영향을 미칠 것으로 확신하고 있습니다. 양사는 2023년 말 또는 2024년 초로 예상되는 인수 완료 시점까지 독립적으로 운영될 예정입니다.