AI 요약
AbbVie는 5년간 5천만 달러 규모의 프로그램을 통해 미국 내 소외된 흑인 커뮤니티의 건강 및 교육 형평성 증진에 투자하며 긍정적인 기업 이미지를 강화합니다.
이는 장기적인 사회적 책임 이행으로 기업 가치 상승 기대감을 높입니다.
핵심 포인트
- AbbVie는 5년간 5천만 달러 규모의 프로그램을 통해 미국 내 소외된 흑인 커뮤니티의 건강 및 교육 형평성 증진에 투자하며 긍정적인 기업 이미지를 강화합니다.
- 이는 장기적인 사회적 책임 이행으로 기업 가치 상승 기대감을 높입니다.
긍정 / 부정 요인
긍정 요인
- 5천만 달러 규모의 사회 공헌 프로그램 발표
- 건강 및 교육 형평성 증진을 위한 비영리 단체와의 협력
- 소외 계층 지원을 통한 기업 이미지 제고
기사 전문
AbbVie, 5년간 5천만 달러 투입해 소외된 흑인 커뮤니티 건강 및 교육 기회 확대
글로벌 바이오 제약 기업 AbbVie가 미국 내 소외된 흑인 커뮤니티의 건강 및 교육 기회 증진을 위해 5년간 5천만 달러 규모의 프로그램을 발표했습니다. 이번 프로그램은 Direct Relief, University of Chicago Medicine's Urban Health Initiative, National Urban League, Year Up, United Negro College Fund (UNCF), Providence St. Mel School 등 6개 비영리 파트너와 협력하여 진행됩니다.
Richard A. Gonzalez AbbVie 회장 겸 CEO는 "민간 부문은 우리 사회를 괴롭히는 인종 불평등 문제를 해결하는 데 책임이 있다"며, "국가 및 지역 비영리 단체와의 파트너십을 통해 이 중요한 사업에 투자함으로써 즉각적인 기회를 창출하고 의미 있고 지속적인 변화를 이끌어낼 것이라고 믿는다"고 말했습니다.
AbbVie는 2013년 설립 이후 다양한 소외 계층 커뮤니티에 1억 2천만 달러 이상을 기부했으며, 올해 6월에는 NAACP Legal Defense and Education Fund와 Equal Justice Initiative에 5백만 달러를 추가로 기부하는 등 건강 및 교육 형평성 증진과 기회 확대를 위한 사회 공헌 활동을 지속해 왔습니다.
Karen Hale AbbVie 부사장 겸 부법률 고문은 "지역 사회에 깊은 뿌리를 둔 파트너들에게 가장 큰 필요가 어디에 있다고 보는지 물었고, 건강 불평등 해소와 소외된 흑인 커뮤니티를 위한 교육 및 직업 관련 기회 제공이 시급하면서도 지속적인 요구라는 점을 들었다"며, "변화가 하룻밤 사이에 일어나지 않는다는 것을 알지만, 이번 약속이 오늘날의 기회를 개선하고 인종 차별이라는 장기적이고 구조적인 문제를 해결하기 위한 중요한 노력을 지원하는 데 도움이 되기를 바란다"고 덧붙였습니다.
이번 5년간의 5천만 달러 프로그램은 다음과 같은 세부 계획으로 진행됩니다.
1. 흑인 미국인 및 역사적으로 소외된 인구를 위한 건강 형평성 증진:
- University of Chicago Medicine's Urban Health Initiative에 8백만 달러를 지원하여 시카고 사우스 사이드 커뮤니티(흑인 거주 비율 77%)의 건강 형평성 증진을 지원합니다. 이를 통해 지역 사회 건강 근로자 팀이 건강 불평등을 측정 가능하게 줄이는 데 입증된 치료법 및 자원에 대한 접근성을 높일 수 있도록 합니다.
- Direct Relief에 1천만 달러를 지원하여 무료 및 자선 진료소, 연방 정부가 승인한 보건 센터(FQHC)의 의료 서비스 개선을 지원합니다. '건강 형평성 기금'을 출범시켜 전국적으로 소외된 흑인 커뮤니티의 의료 서비스를 개선할 예정입니다.
2. 흑인 미국인을 위한 직업 개발 기회 육성:
- UNCF Healthcare Diversity Workforce Program에 1천만 달러를 초기 자금으로 지원하여 의료 분야의 경력 발전을 가로막는 장벽을 줄이고 다양한 의료 분야에서 흑인 전문가 수를 늘립니다. 의료 분야 경력에 관심이 있지만 고등학교 이상의 교육 기회를 갖지 못할 수 있는 학생들에게 장학금, 학업 및 경력 개발 지원을 제공합니다.
- Year Up에 1천만 달러를 지원하여 18세에서 26세 사이의 600명 이상의 청년들을 위한 교육 및 인턴십 프로그램을 지원합니다. 산업 수요에 부합하는 기술 교육을 제공합니다.
3. 역사적으로 소외된 청소년 및 청년층의 교육 기회 확대:
- Providence St. Mel School (PSM)에 150만 달러를 지원하여 시카고 사우스웨스트 사이드에 거주하는 고등학생들에게 재정적 필요와 학업 잠재력을 기반으로 한 장학금을 제공합니다. 이 독립적인 고등학교는 1978년부터 100% 대학 합격률을 기록하고 있습니다.
- National Urban League의 Project Ready Mentor에 7백만 달러를 지원하여 11세에서 18세 사이의 흑인 및 기타 역사적으로 소외된 청소년들을 위한 멘토링 프로그램을 운영합니다. 멘토링은 3개 신규 도시에 도입되고 기존 프로그램은 11개 도시로 확장되어 대학 진학 후 성공을 지원합니다.
4. 직원들의 정의 개혁 단체 지원 장려 (3:1 매칭):
- 시민권 비영리 단체에 대한 기부에 대해 3:1 매칭 프로그램을 확대하여 350만 달러를 적립합니다.
파트너 기관들의 반응은 다음과 같습니다.
University of Chicago Medicine's Urban Health Initiative의 Kenneth S. Polonsky 학장은 "AbbVie의 지원으로 시카고 사우스 사이드 커뮤니티의 흑인 주민들을 위한 시카고 대학 의료원의 지역 사회 건강 이니셔티브 및 파트너십을 크게 확장할 수 있게 되었다"며, "이러한 지역 사회 기반 프로그램은 의료 접근성을 높이고 건강 불평등을 줄이며 주변 지역 사회 주민들의 복지를 개선하는 데 필수적인 자원"이라고 말했습니다.
Direct Relief의 Thomas Tighe 사장 겸 CEO는 "AbbVie의 오늘 발표된 특별한 자선 활동은 Direct Relief가 건강 형평성 기금을 출범시키는 데 촉매제가 되었으며, 이는 연방 정부 승인 보건 센터 및 해당 지역 사회에서 봉사하는 기타 지역 기반 노력에 대한 접근성을 확대하고 건강 서비스를 강화할 것"이라며, "이러한 지역 기반 조직들은 존재하는 어려움과 효과적인 해결책을 누구보다 잘 이해하고 있으며, 50년 이상 입증된 효과적인 결과를 보여왔음에도 불구하고 민간 자선 지원은 매우 제한적이었다. Direct Relief는 AbbVie가 이러한 조직들이 최고의 역량을 발휘하고 코로나19 팬데믹으로 비극적으로 부각되고 악화된 만성적인 건강 불평등을 바로잡는 데 도움이 될 수 있도록 리더십을 발휘한 것에 대해 깊이 감사한다"고 밝혔습니다.
National Urban League의 Marc Morial 사장 겸 CEO는 "우리의 대표적인 교육 및 청소년 개발 프로그램인 Project Ready Mentor를 통해 흑인 및 기타 역사적으로 소외된 청소년들이 대학 진학 후 학업 성공을 거둘 수 있도록 돕는 지속적인 노력에 AbbVie와 파트너십을 맺게 된 것을 자랑스럽게 생각한다"며, "AbbVie의 자금 지원은 공공 멘토링 투자를 활용하여 젊은이들이 균형 잡힌 생산적이고 책임감 있는 성인으로 성장하는 데 필요한 다양한 지원, 서비스 및 기회를 계속 제공할 수 있게 한다. 인종 형평성과 변화는 헌신과 멘토-멘티 활동 지원, 리더십 및 봉사에 대한 명확한 강조, 대학 진학 후 성공에 대한 헌신이 학생들과 그 가족 전체의 궤적을 바꾼다는 것을 이해하는 파트너를 필요로 한다"고 말했습니다.
UNCF의 Michael L. Lomax 총장은 "AbbVie의 HBCU 학생들의 더 나은 미래를 위한 관대한 투자에 감사드린다"며, "UNCF가 76주년을 맞이하는 지금, 우리의 사명은 그 어느 때보다 중요하다. 우리는 건강 팬데믹과 인종 정의 팬데믹의 한가운데 있으며, 이 파트너십은 의료 분야에서 꿈을 추구하는 데 큰 어려움에 직면할 수 있는 많은 학생들의 장애물을 극복하는 데 도움이 될 것"이라고 말했습니다.
Providence St. Mel의 Paul J. Adams III 회장 겸 설립자는 "우리 모두는 현재와 미래를 위해 자녀들에게 양질의 교육을 보장할 책임이 있다"며, "이 나라는 더 이상 결과 없이 수사적으로만 참여하는 것을 감당할 수 없다! 존재하는 불평등으로는 세상이 살아남지 못할 것이다! 변두리 지역 사회의 우리 아이들은 기회를 얻을 뿐만 아니라 경쟁력 있는 교육을 보장받아야 한다!"고 강조했습니다.
Year Up의 Gerald Chertavian 설립자 겸 CEO는 "AbbVie의 우리 프로그램에 대한 투자는 수백 명의 흑인 청년들이 다양한 산업에서 의미 있는 경력을 확보하는 데 필요한 지원, 교육 및 자원을 받을 수 있도록 보장할 것"이라며, "더 많은 유색인종 청년들을 생활 임금이 보장되는 일자리와 연결함으로써 우리는 기회 격차를 좁히고 보다 포용적이고 공평한 경제를 구축하기 위해 계속 노력할 것"이라고 말했습니다.
AbbVie는 심각한 건강 문제를 해결하고 미래의 의학적 과제를 해결하는 혁신적인 의약품을 발견하고 제공하는 것을 사명으로 합니다. 면역학, 종양학, 신경 과학, 안과, 바이러스학, 여성 건강 및 위장병학 등 주요 치료 분야와 Allergan Aesthetics 포트폴리오 전반에 걸쳐 사람들의 삶에 주목할 만한 영향을 미치기 위해 노력하고 있습니다.
관련 기사
애브비, EHA 2026에서 혈액암 포트폴리오 전반에 걸쳐 새로운 데이터 발표
긍정2026년 6월 8일 PM 12:16애브비, 성인 편두통 급성 치료제 AQUIPTA® (아토게판트) 유럽연합 집행위원회 승인 발표
긍정2026년 6월 2일 AM 08:01애브비, 만성 림프구성 백혈병 치료제 VENCLYXTO®의 라벨 확장 승인 발표
긍정2026년 5월 29일 PM 12:01미국 FDA, 성인 혈액암 환자 치료제 DECNUPAZTM (pivekimab sunirine-pvzy) 승인
긍정2026년 5월 27일 PM 10:19애브비, 급성 C형 간염 치료제 MAVIRET®에 대한 CHMP 긍정 의견 발표
긍정2026년 5월 22일 PM 12:02